山西日报：太钢不锈热轧厂党委：让产品熠熠生辉

我们用自强不息、学习创新提升企业内涵；我们用朴实勤俭、踏踏实实节省企业支出；我们用凝聚共识、骄人成绩展现企业风采。没有虚妄，没有浮夸，这里就是砥砺奋进的太钢不锈热轧厂。该厂年产6毫米-40毫米热轧中厚板近40万吨，其中不锈中板产量12万吨，不锈钢产能居国内同行业之首。近年来，该厂党委将"不锈中板创国际先进水平"定为发展的战略目标，同时，这也是党建工作始终围绕的核心。

学习创新 蓝领也风光

近年来，太钢着重培养技术型、创新型、知识型人才，成立以职工名字命名的创新工作室就是其中一项重要举措。在这一背景下，不锈热轧厂的连瑞钢创新工作室成立起来。

电气自动化作业区职工连瑞钢，兢兢业业、勤勤恳恳，立足岗位不断提升工作技能，在全省同行业职工技能大赛上夺得维修电工比武状元，并同时被授予 "山西省五一劳动奖章"，为热轧厂赢得了荣誉。成立以连瑞钢命名的工作室就是要告诉所有的职工，只要积极向上、勤恳工作、学习创新，蓝领也风光。

连瑞钢工作室为职工搭建起了创新活动的平台，工作室内配备有一流的电气化设备、自动化仪表及检测装置、电路板维修工作台、投影机组合工具等。工作室立足于生产现场，开展专业技术分析、诊断、改进和创新，旨在提高职工自主创新能力，带动企业技术进步，最终产品达世界先进水平。

通过这一平台，该厂充分发挥专业技术领军人物作用，以"技能等高、素质提升"为主题，以导师带徒、课题攻关、新技术提升为载体，带动广大职工拓宽视野，提升技能。

勤勤恳恳 踏实也增效

在工作中，不锈热轧厂不锈钢党支部第一党小组开展了党员拾金活动，充分发挥职工的主观能动性，将报废的打包机拆解、修理并重新组装，使之变废为宝。每修复一台打包机就可以为企业节约近两万元的费用。该党小组利用工作闲暇时间，去年共修复打包机8台，创效益达16万元。

保障作业区党支部机械三组，在共产党员、班长张金才的带领下，加强班组的自主管理，激发党员的创先争优意识，发挥职工的聪明才智，潜心研究，主动进行设备改善，促进了生产顺利进行，连续四个月实现机故时间为"0"的好成绩。

与此同时，该厂党委要求设备管理工作严格按照TMP管理模式推进，通过制定完善自主维修项目，使岗位人员自主维修工作扎实有效推进，去年共清除"六源"307项，撰写单点课299项，保证了设备的稳定运行，使得设备事故、故障明显降低。

为企业着想、为企业奉献，他们的勤奋敬业只是不锈热轧厂党员为企业谋利益的一个小小缩影。党员拾金、改善设备、推进管理的细节折射出党员们爱厂敬业、负责执着的工作精神。

不锈热轧厂干部职工上下齐心、共谋发展，为企业节约资金、提升效率，他们的心中有着共同的目标，那就是让产品在市场上创先争优，为了实现目标，他们从点点滴滴做起，从身边的小事做起，为企业发展添砖加瓦。

企业要获取长久的发展，必须要让员工形成共识，上下齐心。不锈热轧厂党委充分激发党员的创新意识和主人翁责任感，共收到党员提出的合理化建议825项，且去年有100多名党员在各类评比中榜上有名，厂党委累计发放奖金20多万元。

以增强职工队伍团队意识为出发点，党支部先后组织了职工拔河赛、青年歌手大赛，组织参加了集团公司青年红歌赛、保龄球比赛、足球比赛、职工才艺大赛、书画作品展等文体活动，丰富了职工文化生活，进一步起到了凝心聚力的作用。厂里按时组织全厂职工进行健康体检，一线职工带薪休假率达到99.4%，去年共有24名公司先进生产者、优秀党员、杰出青年享受了省外荣誉疗休养。此外，还组织250名职工参加了健康疗休养，并按照规定为9名职工办理了大病互助，发放互助金3万多元。

在上下齐心、团结一致的氛围中，去年不锈热轧厂各项生产经营指标明显提升。不锈中板一次性能合格率、不锈单定成材率、黑材单定成材率、综合能耗、EVA创效等多项指标创历史最好水平，利润实际完成17361万元，超全年预算2625万元。针对用户的特殊需求，厂里分解细化岗位作业要求，满足用户的个性化需求，去年共开发新产品67418吨。

太钢不锈热轧厂的产品在国内、国际市场上享有良好的声誉，特别是不锈中板产品已经成为集团公司的品牌，广泛获得国内外用户的青睐。不锈热轧厂正是用学习创新、勤勤恳恳、凝心聚力让自己不断发展壮大，让自己的产品走向世界、熠熠生辉。